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Itemtypology.Article
Sistematización del diseño de una propuesta de mentoría para fortalecer el proceso de inducción del personal operativo en la Regional Tolima de Operadora Avícola Colombia S.A.S.
(2026-01-15) Ramírez Hernández , Valentina; Ordoñez Torres, Diana Marcela
La rotación temprana del personal operativo representa un desafío crítico para las organizaciones productivas, al afectar la estabilidad, el desempeño y la adaptación de los nuevos trabajadores. Esta sistematización, desarrollada en la Regional Tolima de Operadora Avícola Colombia S.A.S., analiza el diseño de la propuesta de mentoría Caminando Juntos como una estrategia para fortalecer el proceso de inducción y acompañamiento del personal de nuevo ingreso. Desde un paradigma cualitativo interpretativo y un enfoque fenomenológico, se examinan las experiencias, percepciones y dinámicas organizacionales que inciden en la integración laboral. A partir del análisis documental y la reflexión sobre la práctica, se identifican brechas en el proceso de adaptación y se proponen acciones orientadas al aprendizaje entre pares, el apoyo socioemocional y la socialización organizacional. La propuesta aporta al campo de la psicología organizacional al visibilizar la mentoría como un dispositivo para la permanencia, el bienestar y la construcción de sentido en el entorno laboral. Early turnover among operational staff represents a critical challenge for productive organizations, as it affects stability, performance, and the adaptation of new employees. This systematization, carried out at the Tolima Regional Office of Operadora Avícola Colombia S.A.S., analyzes the design of the mentoring proposal Caminando Juntos as a strategy to strengthen the induction and support process for newly hired workers. From a qualitative interpretive paradigm and a phenomenological approach, the study examines the experiences, perceptions, and organizational dynamics that influence labor integration. Through document analysis and reflective practice, gaps in the adaptation process are identified, and actions focused on peer learning, socio-emotional support, and organizational socialization are proposed. The proposal contributes to organizational psychology by highlighting mentoring as a tool to promote retention, well-being, and meaning making in the workplace.
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Itemtypology.degree work
Evaluación de la calidad del agua del embalse de Mancilla, Facatativá- Cundinamarca
(2025-10-18) Villalba Chapeton, Farik Samara; Rueda Sánchez, Eduard Camilo; Rodriguez Soto, Wolfang Andres
La calidad del agua en Colombia es un problema grave, y los embalses no son una excepción. Las actividades humanas, como la agricultura, la industria, la urbanización y la minería, contaminan los embalses, lo que puede afectar a la vida acuática y a la salud humana Mundial, B. (2021, marzo 18). El embalse de Mancilla, en Facatativá, Cundinamarca, es una fuente de agua potable que abastece aproximadamente a 107.538 personas, es de resaltar que dicho embalse no abastece a la totalidad de barrios y veredas del municipio. Sin embargo, la falta de conocimiento sobre el funcionamiento del embalse y la posible contaminación de las actividades agrícolas y ganaderas de la zona aledaña son preocupaciones importantes. Esta investigación evaluará la calidad fisicoquímica e hidrobiológica del embalse de Mancilla. Los resultados ayudarán a comprender el estado actual del embalse e identificar los factores que afectan la calidad del agua. Water quality in Colombia is a serious issue, and reservoirs are no exception. Human activities such as agriculture, industry, urbanization, and mining contribute to the contamination of reservoirs, potentially affecting aquatic life and human health (World Bank, 2021, March 18). The Mancilla Reservoir, located in Facatativá, Cundinamarca, serves as a source of drinking water for approximately 107,538 inhabitants. However, it is important to note that this reservoir does not supply all neighborhoods and rural areas of the municipality. A significant concern is the limited public knowledge regarding the reservoir’s operation and the potential contamination caused by agricultural and livestock activities in the surrounding area. This research will assess the physicochemical and hydrobiological quality of the Mancilla Reservoir. The findings will contribute to a better understanding of the current condition of the reservoir and help identify the main factors influencing water quality.
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Itemtypology.Monografía
Narrativas sobre salud mental una mirada cualitativa sobre las implicaciones del teletrabajo en Colombia
(2026-01-13) Barajas Rozo, Leidy Johana; Ardila Angel, Lina Marcela; Morales Durán, David Andrés; Moreno Maldonado, Sebastián
La presente investigación tuvo como objetivo comprender las percepciones de seis teletrabajadores colombianos, con edades entre 20 y 40 años, acerca de las implicaciones del teletrabajo en su salud mental. Se adoptó un enfoque cualitativo con perspectiva epistemológica fenomenológica, que permitió explorar los significados que los participantes atribuyen a sus experiencias laborales desde el teletrabajo. Se emplearon entrevista semiestructuradas para la obtención de información, cuyos relatos fueron analizados mediante el software Atlas.ti, realizando un análisis intra sujeto e Inter sujeto. Los resultados evidencian que, aunque el teletrabajo ofrece ventajas como flexibilidad y ahorro de tiempo, también genera riesgos psicosociales asociados al aislamiento, la sobrecarga laboral, la dificultad para establecer límites claros, que deriva en una falta de desconexión del ámbito profesional. Estos factores repercuten en el bienestar emocional, la motivación y la satisfacción laboral. Asimismo, se identificaron estrategias de afrontamiento basadas en el autocuidado, la organización del tiempo y la búsqueda de equilibrio entre el trabajo y la vida familiar. La investigación concluye que la salud mental en el teletrabajo depende de la interacción entre factores personales, organizacionales y sociales, destacando, además, la necesidad de fortalecer prácticas empresariales orientadas al cuidado integral del trabajador. The present study aimed to understand the perceptions of six Colombian teleworkers, aged between 20 and 40, regarding the implications of telework for their mental health. A qualitative approach with a phenomenological epistemological perspective was adopted, allowing for the exploration of the meanings participants attribute to their work experiences in telework settings. Semi-structured interviews were used to collect data, and the narratives were analyzed using Atlas.ti software, conducting both intra-subject and inter-subject analyses. The results show that, although telework offers advantages such as flexibility and time savings, it also generates psychosocial risks associated with isolation, work overload, and difficulties in establishing clear boundaries, which lead to a lack of disconnection from the professional sphere. These factors affect emotional well-being, motivation, and job satisfaction. Likewise, coping strategies based on self-care, time organization, and the pursuit of balance between work and family life were identified. The study concludes that mental health in telework depends on the interaction between personal, organizational, and social factors, also highlighting the need to strengthen organizational practices aimed at the comprehensive care of workers.
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Itemtypology.Internship
Conservación de especies focales mediante SIG: un enfoque desde la conectividad ecológica y la distribución de especies en la vereda Mancilla, Facatativá
(2025-12-06) Valderrama Contreras, Karol Vanessa; Duque Duque, Fredy Augusto
Este estudio evaluó la distribución potencial de Leopardus tigrinus, Pristimantis susaguae y Bolitoglossa pandi en la región de Mancilla (Facatativá, Cundinamarca), utilizando modelos de máxima entropía (MaxEnt). Los modelos obtuvieron valores AUC elevados (0.900, 0.963 y 0.961, respectivamente), lo que indica una precisión significativa en la predicción de las áreas de distribución poten21cial de las especies. Los resultados identificaron zonas de bosque de galería y ripario con baja intervención antrópica como áreas prioritarias para la conservación, al ofrecer condiciones óptimas para la permanencia y conectividad de las especies focales. Estas áreas destacan por su cobertura vegetal, disponibilidad de microhábitats y función como corredores biológicos en un paisaje fragmentado. Además, bajo el escenario climático SSP 370 el cual representa un futuro con un aumento continuo en la concentración atmosférica de CO₂, alcanzando aproximadamente 500 ppm para el año 2040, estas zonas mantienen una alta idoneidad ecológica proyectada, lo que refuerza su valor estratégico frente al cambio climático. Este enfoque, respaldado por el uso de Sistemas de Información Geográfica (SIG), refuerza la utilidad de herramientas espaciales como base para el ordenamiento y la planificación territorial, así como para la conservación efectiva de la biodiversidad local. This study evaluated the potential distribution of Leopardus tigrinus, Pristimantis susaguae, and Bolitoglossa pandi in the Mancilla region (Facatativá, Cundinamarca) using maximum entropy (MaxEnt) models. The models obtained high AUC values (0.900, 0.963, and 0.961, respectively), indicating significant accuracy in predicting the species' potential distribution areas. The results identified gallery and riparian forest areas with low anthropogenic intervention as priority areas for conservation, as they offer optimal conditions for the presence and connectivity of the focal species. These areas stand out for their vegetation cover, microhabitat availability, and function as biological corridors in a fragmented landscape. Furthermore, under the SSP 370 climate scenario, which represents a future with a continued increase in atmospheric CO₂ concentrations, reaching approximately 500 ppm by 2040, these areas maintain a high projected ecological suitability, reinforcing their strategic value in the face of climate change. This approach, supported by the use of Geographic Information Systems (GIS), reinforces the usefulness of spatial tools as a basis for land use planning and management, as well as for the effective conservation of local biodiversity.
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Itemtypology.Internship
Pasantía internacional orientada a fortalecer y optimizar el proceso de requisiciones de compra en Mitsubishi Electric de México
(2026-02-04) Fonseca Triana, Angiee Marcela; Erasmo Rodríguez, Diego
El presente informe describe los resultados de la pasantía internacional realizada en 2025 en el área de compras de Mitsubishi Electric México, donde se brindó apoyo administrativo en la recepción, registro, seguimiento y procesamiento de requisiciones de compra, así como en la elaboración de órdenes de compra en SAP. Durante la experiencia se identificaron debilidades en el proceso actual, entre ellas: uso de formatos físicos, ausencia de un sistema centralizado, transcripción manual de datos y falta de trazabilidad, lo que generaba demoras y errores operativos. A partir del análisis del procedimiento y la observación directa, se diseñó una propuesta de mejora basada en la creación de un sistema automatizado que centralizara la información, estandarizara la captura de datos y facilitara el seguimiento de requisiciones. La solución planteada contempla una interfaz digital con formulario estructurado, base de datos centralizada y herramientas de consulta para los usuarios, permitiendo optimizar tiempos, reducir la carga manual y mejorar la visibilidad del proceso. La metodología utilizada combinó enfoques cualitativos y cuantitativos, permitiendo comparar tiempos, identificar causas de retrasos y evaluar el impacto potencial de la propuesta. La pasantía permitió desarrollar competencias profesionales e interculturales, además de aportar una solución alineada con los procesos internos de la empresa y con las tendencias de digitalización administrativa. El proyecto representa un avance hacia la modernización del proceso de requisiciones en Mitsubishi Electric México. This report presents the results of the international internship carried out in 2025 in the purchasing department of Mitsubishi Electric Mexico, where administrative support was provided in receiving, recording, tracking, and processing purchase requisitions, as well as in creating purchase orders in SAP. During the experience, several weaknesses in the current process were identified, including the use of physical formats, the absence of a centralized system, manual data transcription, and lack of traceability, which generated delays and operational errors. Based on process analysis and direct observation, an improvement proposal was designed, consisting of the creation of an automated system that centralizes information, standardizes data entry, and facilitates requisition tracking. The proposed solution includes a digital interface with a structured form, a centralized database, and user consultation tools, allowing time optimization, reduced manual workload, and improved process visibility. The methodology combined qualitative and quantitative approaches, enabling time comparisons, identification of delay causes, and evaluation of the proposal’s potential impact. The internship contributed to the development of professional and intercultural competencies while providing a solution aligned with the company's internal processes and administrative digitalization trends. The project represents progress toward the modernization of the requisition process at Mitsubishi Electric Mexico.
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