Gestión Organizacional Perspectiva
Fecha
2018-11-10
Autores
Rodríguez González, Adriana Rocío
Balcázar Daza, Ana María
Manjarrés Zárate, Benjamín Andrés
Giraldo Duque, Cesar Augusto
Orrego, Crescencio
Escobar Cazal, Elizabeth Ann
Alonso Ávila, Jairo
Gálvez Sabogal, Jeane Fernanda
Gómez Murcia, Jenny Jazmín
Rico Rodríguez, Jorge
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Editor
Resumen
La Universidad de Cundinamarca, desde la Facultad de Ciencias Administrativas Económicas y Contables promueve y apoya el desarrollo de proyectos de Investigación.
La gestión Organizacional se orienta a la capacidad de alcanzar logros y objetivos mediante la planeación estratégica, teniendo en cuenta las capacidades del talento humano.
Los investigadores generan alto impacto en la sociedad, pues los resultados de sus estudios contribuyen a solucionar problemas: sociales, económicos, ambientales, culturales, biológicos, etc.
El texto (resultados de investigación) contiene 4 capítulos: Gestión y Desarrollo Organizacional, Responsabilidad Social y Ambiental, Turismo en Cundinamarca, Gestión del Conocimiento e Innovación.
The University of Cundinamarca, from the Faculty of Economic and Accounting administrative Sciences promotes and supports the development of research projects. Organizational management is focused on the ability to achieve achievements and objectives through strategic planning, taking into account the capabilities of human talent. The researchers generate a high impact in society, because the results of their studies contribute to solve problems: social, economic, environmental, cultural, biological, etc.
The text (research results) contains 4 chapters: Organizational Management and development, Social and environmental responsibility, tourism in Cundinamarca, knowledge management and innovation
Descripción
Palabras clave
Gestión Organizacional, Desarrollo Organizacional, Responsabilidad Social, Turismo, Gestión del Conocimiento e Innovación, Organizational Management, Organizational Development, Social Responsibility, Tourism, knowledge Management and Innovation