Gaitán García, Jhon SebastianMolina López, Pablo Andres2017-04-182017-04-182017-01-23http://hdl.handle.net/20.500.12558/449RESUMEN: El presente trabajo de grado revela factores con los que se han encontrado los graduados de Administración de Empresas Seccional Girardot, en su ámbito laboral permitiéndonos analizarlos y descubrir algunas características dominantes halladas en los graduados que les ha permitido sobre salir en su vida laboral, éstas servirán como un paso a seguir por los nuevos graduados que están apenas saliendo a enfrentarse a un mundo laboral competitivo y de oportunidades limitadas. De igual forma se identificaron algunas falencias a las que se enfrentan en el transcurrir de su vida profesional las cuales deben ser mejoradas y perfeccionadas, para esto se plantearon algunas estrategias con las que se pueden contribuir a la Universidad de Cundinamarca Seccional Girardot para ser analizadas de acuerdo a la viabilidad que encuentren las directivas para su proceso de mejoramiento continuo y de esta forma lograr que el profesional en Administración de Empresas de la Universidad de Cundinamarca se posicione de una manera más fuerte en el mercado laboral. Está investigación cumple con objetivos como identificar las dificultades y aciertos que ha enfrentado el graduado de Administración de Empresas de los últimos cinco años de la Universidad de Cundinamarca Seccional Girardot al momento de ingresar al mundo laboral. Todo esto con el fin de producir un documento en el cual se planteó un plan de acción que podrá ser estudiado y aplicado. ABSTRAC: This degree work reveals factors that have been found graduates Management sectional companies Girardot, in the workplace allowing us to analyze and discover some key features found in graduates that allowed the to go their working life, they will as a stepforward for new graduates who are just going to face a competitive and limited opportunitiesworkplace. Likewise some flaws to those faced in the passing of his professional life which must be improved and perfected, for this some strategies that can contribute to the University of Cundinamarcar Sectional Girardot to be analyzed were raised were identified according to the feasibility find directives for continuos improvement process and thus make professional in Business Administration fromthe University of Cundinamarca a stronger position in the labor market. This research meets objectives identify the challenges and successes faced by the graduate of Business Administration from the last five years of the University of Cundinamarca Sectional Girardot when entering the workforce. All this in order to produce a document in which an action plan that can be studied and applied was raise.esInserción LaboralGlobalizaciónPlan de AcciónVentaja CompetitivaCalidadDesarrolloJob InsertionGlobalizationAction PlanCompetitive AdvantageQualityDevelopmenThesis